您现在的位置: 首页» 新闻中心» 公司动态» 范新有、刘慧峰出席三五零一公司“十四五”调研汇报会

范新有、刘慧峰出席三五零一公司“十四五”调研汇报会

】【打印】【关闭窗口 来源:北京3501  作者:张思文  发布时间:2020-04-20 浏览量:

416日上午,新兴发展公司党委副书记、总经理范新有,副总经理刘慧峰出席北京三五零一公司十四五规划调研汇报会,商业运营部副部长王黎明企业管理部孟驿杉陪同调研。会议由三五零一公司执行董事、总经理侯秀廷主持,三五零一公司领导班子成员、各部室负责人参加会议。

会上,三五零一公司市场招商部作了十四五规划市场分析,运营管理部作了十四五规划商业运营分析。侯秀廷代表三五零一公司从业务经营现状十三五期间重点工作完成情况市场环境分析并就十四五期间企业发展目标、发展布局、实施路径等情况做了汇报。三五零一公司领导班子成员结合三大方面的汇报,对公司十四五发展战略规划编制思路提出了意见和建议。

范新有对三五零一公司十四五规划编制工作提出了指导意见,他指出,三五零一公司十四五规划的框架搭建已初步显现要高度重视十四五规划编制工作,坚持战略性导向、坚持高质量发展导向。范新有要求,要进一步提高站位,将十四五规划编制工作作为统一和凝聚干部职工思想和行动的有力抓手,深刻总结十三五期间的经验、反思不足,立足做专做强做优服务板块,推动深层次、全方面的进步要深入考虑发展问题,提升主业价值,打通高质量发展中的堵点、难点、痛点,发挥优质资产价值,高举第二次创业的旗帜,以全新的面貌、崭新的姿态推动高质量发展。

刘慧峰对三五零一公司十四五规划编制提出了要求:一是要进一步解放思想,坚持目标引领和目标导向,坚持守正创新,发挥党委领导优势,开展解放思想大讨论,让规划编制成为企业干部职工集体开智的过程;二是要凝聚和提炼三五零一公司高质量发展内涵,发扬奋斗精神,坚持用辩证的观点看待发展中的问题和难点,聚焦客户、聚焦需求、创新方法,加大市场化力度,将精益化管理抓在实处,重塑企业文化,使三五零一矢志成为新兴发展推动高质量发展的压舱石承重墙

最后,侯秀廷结合发展新兴发展领导的点评和要求,对进一步做好十四五规划编制提出要求:一是要认真总结十二五十三五规划落实的得失成败;二是要进一步聚焦主业,做强实业;三是要进一步凝聚思想、统一行动,贯彻两级集团公司决策部署,坚定信心、务实奋进,扎扎实实做好企业十四五规划编制工作。